نظام العدل الداخلي في الأمم المتحدة - مكتب تقديم المساعدة القانونية للموظفين

يرجى العلم أنه اعتبارًا من 29 آب/أغسطس 2025، وبسبب التحديثات المتعلقة بتكنولوجيا المعلومات ضمن عملية نقل النظام، سيكون تطبيق إدارة الحالات (OSLAW) التابع لمكتب تقديم المساعدة القانونية للموظفين، متاحًا مؤقتًا فقط من خلال شبكة الإنترانت الداخلية للأمم المتحدة. وبإمكانكم الوصول إلى هذا التطبيق كالمعتاد إذا كنت متصلاً بشبكة الأمم المتحدة من المكتب أو تستخدم شبكة افتراضية خاصة (VPN) على جهاز كمبيوتر محمول تابع للأمم المتحدة.

إذا واجهتم خطأ عند تسجيل الدخول إلى النظام، فيرجى ملء هذا النموذج وإرساله مع جميع المستندات الداعمة إلى osla@un.org.

مكتب تقديم المساعدة القانونية للموظفين

أُنشئ مكتب تقديم المساعدة القانونية للموظفين في عام 2009 لتقديم المشورة والتمثيل القانونيين لموظفي الأمم المتحدة (والموظفين السابقين أو المعالين المتضررين) الذين يرغبون في الطعن في أي قرار إداري صدر في غير صالحهم، أو الذين يخضعون لإجراءات تأديبية. ودور المكتب هو تقديم المشورة والتمثيل القانونيين للموظفين في ما يتعلق بنظام العدل الداخلي الرسمي في المنظمة. ومكتب تقديم المساعدة القانونية للموظفين هو المكتب الوحيد في منظومة الأمم المتحدة المكلف بتقديم هذه الخدمة. وهو مستقل وليس منتسباً لاتحادات الموظفين أو مكتب أمين المظالم أو مكاتب الأمم المتحدة الأخرى المعنية بحل منازعات أماكن العمل. ولا يفرض المكتب أي رسوم نظير ما يقدمه من خدمات.

وإذا كنت موظفاً أو موظفاً سابقاً في الأمم المتحدة، أو ممثل أحد الموظفين المتوفين، فبإمكان المكتب مساعدتك. انظر القائمة الكاملة لكيانات الأمم المتحدة التي لجأ موظفوها إلى المكتب. ولطلب المساعدة، اتصل بمكتب تقديم المساعدة القانونية للموظفين.