لماذا هي مهمة؟

أكدت البيانات الأولية والدراسات اللاحقة أن موظفي منظومة الأمم المتحدة واجهوا عددا من العوامل المرتبطة بمخاطر التأثيرات النفسية الاجتماعية في العمل وأبلغوا عن ارتفاع معدلات الأعراض التي تتسق مع اضطرابات الصحة النفسية.

والتقاعس عن معالجة هذا الوضع يؤدي إلى عواقب باهظة الثمن. فاعتلال الصحة النفسية يؤدي إلى انخفاض الإنتاجية وتغيب الموظفين وارتفاع نسبة الدوران في صفوفهم، وينال من قدرة الأمم المتحدة على الإيفاء بولاياتها. ولذلك أيضا تكاليف يتحمل عبئها موظفو الأمم المتحدة وأسرهم ومجتمعاتهم المحلية وهم يكابدون أثر أعراض اعتلال الصحة النفسية والوقع الذي يمكن أن تخلفه على حياتهم. ومن شأن الإجراءات التي يجري اتخاذها حاليا أن تؤثر تأثيرا ملموسا وإيجابيا في الصحة النفسية لموظفي الأمم المتحدة.