إن الأمم المتحدة، بمكاتب في ١٩٣ دولة و٣٧٠٠٠ موظف، هي أكبر منظمة دولية متعددة الأطراف عالمية في العالم. إنها تلهم الناس حول العالم للإنضمام إلي مهمتها في صون السلام، والنهوض بحقوق الإنسان وتعزيز العدالة، والمساواة والتنمية.

يمكن أن يبدو تأمين العمل مع المنظمة مهمة شاقة، ولكن نظرًا لأن نطاق عملها عالمي ومتعدد الأبعاد، فهناك العديد من منافذ الدخول المختلفة للمرشحين من خلفيات تعليمية متنوعة وتجربة مهنية متنوعة.

صممت "الأمم المتحدة للأثر الأكاديمي" سلسلة #اعمل_في_الأمم_المتحدة  لمساعدتك علي فهم "الأمم المتحدة" وهيكلها وبعض أكثر السبل شيوعًا المتاحة للانضمام إلى المنظمة.  إن مقال اليوم هو الثالث في السلسلة ويركز علي ‘برنامج  الموظفون الفنيون المبتدؤن’.

برنامج الموظفون الفنيون المبتدئون

يعين برنامج ‘الموظفون الفنيون المبتدئون التابع للأمم المتحدة’ ‘موظفين فنيين مبتدئين’ و‘مساعدين خاصين للمنسقين المقيمين’ للأمانة الأمم المتحدة’ والكيانات المرتبطة بها.  يتم تعيين المرشحين بموجب اتفاقات ثنائية بين الأمم المتحدة والبلدان المانحة، وبالتالي فإن الموظفين الفنيين المبتدئين /مساعدين خاصين للمنسقين المقيمين عادة ما يكونوا من مواطني البلدان المانحة، باستثناء بعض المانحين الذين يمولون مواطني البلدان النامية.

إن الهدف الرئيسي من برنامج الموظفون الفنيون المبتدئون هو تزويد المهنيون الشباب بفرصة لاكتساب الخبرة العملية في مجال التعاون الدولي متعدد الأطراف من خلال تجربة تعليمية تحت إشراف المتخصصين، للمساهمة في تطوير وتعزيز ولاية منظمتهم، وبالإخص فيما يتعلق ب‘أهداف التنمية المستدامة’.

يختلف عدد الوظائف التي تتم رعايتها من سنة إلى أخرى وحسب البلد المانح. في البداية يتم منح "الموظفون الفنيون المبتدئون" تعيناً لمدة عام واحد (في الرتبة بي -١ / بي -٢ للأفراد الفنيين المبتدئين والرتبة بي -٣ مساعدين خاصين للمنسقين المقيمين) والذي يمكن تمديده بموافقة البلد المانح وعلى أساس الأداء الجيد.

إن المرشحون هم من المهنيون الشباب، وعادة ما يكونوا حاصلين على درجة جامعية متقدمة وخبرة مهنية لا تقل عن عامين للموظفين الفنيين المبتدئين وخمس سنوات من الخبرة على الأقل بالنسبة  لبرنامج مساعدين خاصين للمنسقين. تشترط العديد من الدول المانحة أن يكون المتقدمون دون سن 32 عامًا عند التقديم إلى برنامج "الموظفون الفنيون المبتدئون" الخاص بهم، ومع ذلك يختلف الحد الأدنى للسن حسب البلد المانح.

يمكن للمرشحين المهتمين الوصول إلى إعلانات الوظائف الشاغرة للموظفين الفنيين المبتدئين على مواقع وزارة الشؤون الخارجية للبلد المعني أوعلى موقع ‘برنامج الموظفين الفنيين المبتدئين’. يمكن الاطلاع على المتطلبات وإجراءات التقديم المحددة على المواقع الإلكترونية لوزارات خارجية الحكومات الراعية. يجب تقديم الطلبات مباشرة إلى الحكومات المانحة الراعية.

يُنَفذ التقييم الأولي للترشيحات، في معظم الحالات، بواسطة الحكومات المانحة المعنية التي تعتبر المهارات اللغوية والخلفية الأكاديمية والخبرة المهنية.  ثم تقدم الحكومة المانحة قائمة مختصرة إلى مكتب الأمم المتحدة الفني، والذي يقوم بالاختيار النهائي بناءً على نتائج المقابلات القائمة على الكفاءة التي تتم عبر الفيديو، أوالهاتف، أوشخصياً.

اعتبارًا من يناير ٢٠٢٠، قام البرنامج بإدارة مهام ل٢٩٥ من الموظفين الفنيين المبتدئين من ٢٤ دولة مانحة ب ٣٦ جنسية مختلفة. لقد تم تعيين "الموظفون الفنيون المبتدئون" في أكثر من ٣٧ مركز عمل حول العالم، يعملون في أكثر من ٣٧ إداراة/ مكتب مختلف من مكاتب الأمم المتحدة، بما في ذلك 'اللجان الإقليمية' و‘بعثات حفظ السلام’.

أجرت "الأمم المتحدة للأثر الأكاديمي" سلسلة من المقابلات مع موظفي الأمم المتحدة لتقديم معلومات إضافية عن العمل في الأمم المتحدة، وللسماح للموظفين بفرصة مشاركة وجهات نظرهم المهنية والشخصية في العمل للمنظمة.

  في هذا الفيديو، تقدم أندريا ثيوتشاريس، ‘مسؤولة الموارد البشرية’، ب‘إدارة الشؤون الاقتصادية والاجتماعية بالأمم المتحدة’، نظرة عامة على برنامج "الموظفين الفنيين المبتدئين". يشارك كل من علاء السايريري ، "الموظف الفني المبتدئ" ، إدارة الاتصالات العالمية التابع للأمم المتحدة، وجابيدين لومولين، الموظف الفني المبتدئ ، مكتب الأمم المتحدة لشؤون نزع السلاح، تجاربهم في الانضمام إلى الأمم المتحدة بوصفهم موظفين فنيين مبتدئين تحت رعاية بلدانهم.

إذا كانت لديك أسئلة حول برنامج "الموظفين الفنيين المبتدئين"، فيمكنك التقدم  بسؤالك عبر hr-jpo@un.org،

مصادر إضافية

#Work4UN: The Junior Professional Officer Programme