OIT anima a las empresas a contratar más discapacitados

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18 de septiembre, 2013 — Un creciente número de empresas son cada vez más conscientes del potencial de incluir a personas con discapacidad en la fuerza laboral, apuntó hoy la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

Según estimaciones de ese organismo, a nivel global mil millones de personas son discapacitadas, entre ellas 975 millones tienen edad de trabajar.

No obstante, según la OIT, esa población todavía afronta discriminación, especialmente en el acceso a oportunidades igualitarias para el empleo.

El organismo de la ONU promueve un acercamiento inclusivo al empleo en el que las compañías se centren en las competencias, talentos y habilidades de las personas para un trabajo específico y aboga por que los discapacitados tengan más acceso a la capacitación y a las oportunidades de empleo.

Representantes de la OIT y más de 20 empresarios chinos se reunieron esta semana en Shangai para compartir experiencias sobre las buenas prácticas en este campo.

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