Научная деятельность в форме исследований и подготовки специалистов ведется рядом специализированных организаций ООН. Эта работа направлена на улучшение понимания существующих глобальных проблем, а также на развитие человеческих ресурсов, необходимых для большего числа технических аспектов экономического и социального развития.
Задача Университета Организации Объединенных Наций (УООН) состоит в содействии посредством проведения исследований и создания потенциала, в усилиях по решению насущных глобальных проблем, составляющих предмет заботы Организации Объединенных Наций, ее государств-членов и их народов. Как международное сообщество ученых, УООН служит связующим звеном между ООН и международными и академическими кругами, «мозговым центром» системы ООН и строителем потенциала, особенно в развивающихся странах. УООН сотрудничает более чем с 30 структурами Организации Объединенных Наций и более чем 100 научно-исследовательскими институтами по всему миру.
Научная работа УООН посвящена конкретным вопросам, представляющим интерес для Организации Объединенных Наций. В настоящее время его деятельность сконцентрирована на пяти областях: мир, государственное управление, развитие, окружающая среда, а также наука, технология и общество. Научная деятельность осуществляется в Центре УООН в Токио и через научно-исследовательские и учебные центры и программы в различных районах мира. Среди них:
- Программа УООН по продовольствию и питанию для развития человека и социального развития, Итака (штат Нью-Йорк, США) (1975 г.) — специализируется на вопросах укрепления потенциала в области продовольствия и питания;
- Учебная программа УООН по геотермальной энергии, Рейкьявик (Исландия) (1979 г.) — геотермические исследования, разведка и разработки;
- Международный научно-исследовательский институт экономики развития УООН (УООН-МНИИЭР), Хельсинки (Финляндия) (1985 г.);
- Программа действий УООН в области биотехнологии в странах Латинской Америки и Карибского бассейна, Каракас (Венесуэла) (1988 г.) — разрабатывает проблему биотехнологии и общества;
- Институт новых технологий УООН, Маастрихт (Нидерланды) (1990 г.) — изучает социально-экономическое воздействие новых технологий;
- Международный Институт природных ресурсов Африки, Аккра (Гана) (1990 г.) — управление природными ресурсами;
- Международный институт программного обеспечения УООН, Макао (Китай) (1992 г.) — программные технологии для целей развития ;
- Институт современных исследований УООН, Токио (Япония) (1995 г.) — экономическая реструктуризация в целях устойчивого развития ;
- Международная академия управления УООН, Амман (Иордания) (1995 г.) — занимается вопросами подготовки руководителей ;
- Международная сеть УООН по водным ресурсам, окружающей среде и здравоохранению, Гамильтон (Онтарио, Канада) (1996 г.) ;
- Учебная программа УООН по вопросам рыболовства, Рейкьявик (Исландия) (1998 г.) — научные исследования и разработки в области рыбного хозяйства ;
- Программа УООН по международным сопоставительным исследованиям региональной интеграции, Брюгге (Бельгия) (2001 г.) — разработка глобальной сети по сопоставительным исследованиям региональной интеграции ;
- Программа УООН по науке и технологиям в целях устойчивости, Кванджу (Республика Корея) (2001 г.) — наука и технологии в целях экологической устойчивости ;
- Региональная экологическая программа УООН по пантаналю, штат Мато Гроссо (Бразилия) (2002 г.) — работает с проблемами уязвимых экосистем в заболоченной местности ;
- Институт по изучению окружающей среды и безопасности человека, Бонн (Германия) (2003 г.).
Учебный и научно-исследовательский институт Организации Объединенных Наций (ЮНИТАР) ведет работу по повышению эффективности деятельности ООН путем подготовки кадров и проведения исследований. Он осуществляет программы подготовки в области многосторонней дипломатии и международного сотрудничества для дипломатов, аккредитованных в Организации Объединенных Наций, а также должностных лиц государств, участвующих в работе, связанной с ООН. Он также ведет целый ряд программ подготовки в области социального и экономического развития.
Каждый год ЮНИТАР организует 120 различных стипендий, теоретических и практических семинаров, помогая более 5 500 участников на пяти континентах. Он также проводит исследования, ориентированные на результат, касающиеся обучения и разработки педагогических материалов, в том числе пакетов дистанционного обучения, рабочих тетрадей, программного обеспечения и видеопакетов. ЮНИТАР финансируется полностью за счет добровольных пожертвований.
Колледжу персонала системы ООН (КПСООН) поручено оказывать помощь в укреплении руководства и управлении потенциалом в области развития в масштабах системы Организации Объединенных Наций. Он осуществляет три основных программы. Одна из них обеспечивает подготовку и обучение персонала, обычно на межучрежденческой основе. Другая — оказывает услуги по укреплению потенциала, помогая организациям ООН в управлении знаниями, людскими ресурсами и повышении эффективности операций. Третья программа направлена на содействие сотрудничеству и углубление понимания вопросов эффективности и качества работы с целью укрепления культуры управления в масштабе всей системы ООН. Вся эта деятельность увязана с работой по достижению Целей в области развития, сформулированных в Декларации тысячелетия и повестки дня реформ Генерального секретаря. КПООН был основан в январе 2002 г. и является особой структурой в рамках системы ООН.
Научно-исследовательский институт социального развития при Организации Объединенных Наций (ЮНРИСД) занимается исследованиями социальных аспектов современных проблем, влияющих на развитие. Действуя через широкую сеть национальных исследовательских центров, ЮНРИСД сотрудничает с правительствами, учреждениями в области развития, местными организациями и учеными в разработке политики развития. Тематика современных исследований включает следующие вопросы: социальная политика и развитие; демократия, государственное управление и права человека; гражданское общество и общественные движения; технология, бизнес и общество.
Источник: Организация Объединенных Наций: основные факты. Издательство «Весь Мир», М., 2005.